CAPÍTULO PRIMERO: DE LA CONSTITUCIÓN, DENOMINACIÓN, OBJETO, DOMICILIO Y DURACIÓN
- Art. 1: Constitución de la Federación de Agrupaciones Sociales y Sindicales (F.A.S.S.) el 5 de mayo de 2012 en la Ciudad de México.
- Art. 2: Objeto de la Federación: estudio, mejoramiento y defensa de los intereses comunes de sus agremiados a través de la unificación de sindicatos gremiales, de industria, nacionales de industria, de empresa, locales y de oficios varios.
- Art. 3: Domicilio social en Durango No. 10, Despacho 13, Colonia Roma, Delegación Cuauhtémoc, México, D.F., C.P. 06700.
- Art. 4: Duración indefinida de la Federación mientras persistan los motivos y fines que la hicieron surgir.
- Art. 5-9: Organizaciones sindicales que forman parte de la Federación:
- SINDICATO “RAFAEL GARCÍA TELLEZ” DE TRABAJADORES Y EMPLEADOS DE LA INDUSTRIA ALIMENTICIA, DISTRIBUCIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE LA REPÚBLICA MEXICANA.
- SINDICATO “RAFAEL GARCÍA TELLEZ” DE TRABAJADORES Y EMPLEADOS DE LA INDUSTRIA DEL VIDRIO Y SUS SIMILARES DE LA REPÚBLICA MEXICANA.
- SINDICATO “RAFAEL GARCÍA TELLEZ” DE TRABAJADORES Y EMPLEADOS DE LOS LABORATORIOS E INDUSTRIAS QUÍMICAS Y FARMACÉUTICAS DE LA REPÚBLICA MEXICANA.
CAPÍTULO SEGUNDO: DEL COMITÉ EJECUTIVO
- Art. 10-16: Representación de la Federación por un Comité Ejecutivo compuesto por seis miembros:
- Secretario General
- Secretario de Trabajo y Conflictos
- Secretario de Organización
- Secretario de Actas
- Secretario Tesorero
- Comisiones de Honor y Justicia
CAPÍTULO TERCERO: DE LOS REQUISITOS PARA INGRESAR A LA FEDERACIÓN
- Art. 17-19: Requisitos para ingresar a la Federación:
- Constitución en términos del artículo segundo de este Estatuto.
- Presentar una solicitud por escrito al Comité Ejecutivo de la Federación.
- Aceptación de la solicitud por el Comité Ejecutivo de la Federación.
- No haber sido expulsada de otras federaciones por malversación de fondos o traición a la clase trabajadora.
CAPÍTULO CUARTO: DE LAS OBLIGACIONES DE LAS AGRUPACIONES FEDERADAS
- Art. 20: Obligaciones de las Agrupaciones Federadas:
- Asistir puntualmente a todas las asambleas, mítines, manifestaciones y eventos organizados por la Federación.
- Cumplir y hacer cumplir los Estatutos de la Federación y las disposiciones generales o acuerdos de Asamblea.
- Cumplir fielmente con las comisiones asignadas.
- Votar y ser votado en las elecciones del Comité Ejecutivo y Comisiones permanentes.
- No personalizar los asuntos de la Federación ni hacer sindicales los asuntos personales.
- Informar al Comité Ejecutivo de cualquier irregularidad que pueda perjudicar a las agrupaciones federadas.
- Acatar y cumplir las órdenes dictadas, especialmente en casos de huelga.
- Desempeñar o renunciar a los cargos conferidos, siempre y cuando sea aceptado por la Asamblea General.
- Pagar puntualmente las cuotas correspondientes.
- Conocer perfectamente los Estatutos de la Organización y sus Reglamentos.
CAPÍTULO QUINTO: DERECHOS DE LAS AGRUPACIONES FEDERADAS
- Art. 21-22: Derechos de las Agrupaciones Federadas:
- Ser representados y defendidos por la Federación.
- Votar y ser votado para ocupar puestos de dirección en el Comité Ejecutivo.
- Tener voz y voto en las asambleas por conducto de los delegados efectivos.
- Nombrar hasta tres defensores en caso de acusación.
- Otros derechos conferidos por la Ley Federal del Trabajo.
CAPÍTULO SEXTO: OBLIGACIONES DEL COMITÉ EJECUTIVO
- Art. 23-28: Obligaciones del Comité Ejecutivo:
- Secretario General: Representar legalmente a la Federación, firmar correspondencia, acordar con el Comité Ejecutivo, otorgar poderes, supervisar labores de la Comisión de Honor y Justicia, rendir informes, abrir y administrar cuentas bancarias.
- Secretario de Trabajo y Conflictos: Suplir al Secretario General, conocer de los conflictos del trabajo, cuidar el cumplimiento de los Estatutos y la Ley Federal del Trabajo, intervenir en la formulación de proyectos de la Federación, asistir puntualmente a las asambleas.
- Secretario de Organización: Asesorar y supervisar eventos políticos, distribuir propaganda, despachar correspondencia del exterior, asistir puntualmente a las asambleas.
- Secretario de Actas: Asistir a todas las asambleas, levantar actas, dar lectura a las actas, certificar copias de las actas, llevar dos libros de actas.
- Secretario Tesorero: Procurar que las agrupaciones federadas estén al corriente de sus cuotas, presentar cortes de caja, hacer pagos autorizados, extender y firmar recibos, entregar la tesorería, no disponer de fondos para cuestiones ajenas a la Federación.
- Comisión de Honor y Justicia: Velar por la probidad y actitud de los miembros del Comité Ejecutivo y Comisiones, ordenar la suspensión de labores de algún trabajador, rendir dictámenes, hacer comparecer a miembros de la Federación, oír a los trabajadores consignados.
CAPÍTULO SÉPTIMO: DE LA DISCIPLINA PARA LOS SOCIOS
- Art. 29-30: Sistema disciplinario para los socios:
- Causas de amonestación: Incumplimiento parcial del Estatuto, no asistir a reuniones sindicales, desacato a acuerdos de asambleas.
- Causas de suspensión: Faltar a la asamblea mensual ordinaria sin causa justificada, no cumplir acuerdos legales de las asambleas, celebrar actos privados con negociaciones ajenas a la Federación.
- Causas de expulsión: No aceptar acuerdos de la Federación, revelar acuerdos o secretos de la Federación, pertenecer a sociedades opuestas a la Federación, presentar acusaciones sin motivo, cometer faltas que comprometan el buen nombre de la Federación, dejar de cubrir cuotas por cuatro meses consecutivos sin justificación.
CAPÍTULO OCTAVO: DE LAS ASAMBLEAS GENERALES
- Art. 31-38: Celebración de asambleas generales ordinarias y extraordinarias, asistencia obligatoria, quórum legal, orden del día, votaciones, discusiones y propuestas, suspensión de asambleas, orden de las discusiones, interrupción de debates, tipos de mociones, voz y voto en las asambleas.
CAPÍTULO NOVENO: DE LAS ELECCIONES Y TOMA DE POSESIÓN
- Art. 39-45: Asamblea de elecciones, nombramiento de la Mesa Electoral, atribuciones y deberes de la Mesa Electoral, requisitos para ser votado, reelección de miembros del Comité Ejecutivo y Comisiones, propuesta de elecciones, toma de posesión.
CAPÍTULO DÉCIMO: DE LAS CUOTAS Y SUS DISTRIBUCIONES
- Art. 46-50: Cuotas ordinarias y extraordinarias, cobro de cuotas, aplicación de fondos, actividades comerciales, fondo de resistencia.
CAPÍTULO DÉCIMO PRIMERO: DE LA DISOLUCIÓN DE LA FEDERACIÓN
- Art. 51-55: Procedimiento para la disolución de la Federación, liquidación del patrimonio, causas de disolución, administración y disposición de bienes.
CAPÍTULO DÉCIMO SEGUNDO: ADMINISTRACIÓN, ADQUISICIÓN Y DISOLUCIÓN DE LOS BIENES PATRIMONIO DE LA FEDERACIÓN
- Art. 56-60: Administración de bienes, adquisición y enajenación de bienes, disposición de bienes, rendición de cuentas.
TRANSITORIOS
- Art. 61: Aprobación de los estatutos en la Asamblea General celebrada el 5 de mayo de 2012.
- Art. 62: Funciones jurídicas del Comité Ejecutivo saliente hasta la entrega de la toma de nota del Comité Ejecutivo entrante.
- Art. 63: Modificación de los estatutos por acuerdo de las dos terceras partes de los socios.
CERTIFICACIÓN
- SECRETARIO GENERAL: GUILLERMINA LÓPEZ MUÑIZ
- SECRETARIO DE TRABAJO Y CONFLICTOS: SERGIO ROJAS SUAREZ
- SECRETARIO DE ORGANIZACIÓN: [Nombre no especificado]
- SECRETARIO TESORERO: RAMONA MARTÍNEZ CASTRO
- SECRETARIO DE ACTAS: PEDRO JIMÉNEZ INFANTE
- PRESIDENTE DE LA COMISIÓN DE HONOR Y JUSTICIA: GLORIA MARTÍNEZ ÁLVAREZ
